为持续推进安全生产治本攻坚三年行动工作任务，推动安全生产工作关口前移，近日，天津市应急管理局赴滨海新区一汽丰田汽车有限公司指导其“无事故企业”创建工作。滨海新区、经开区应急管理局工贸监管相关人员参加。

    一汽丰田汽车有限公司按照市应急管理局印发的2025年工贸监管工作重点，结合企业安全管理工作实际，围绕五类多发性事故类型预防、安全生产警示教育、相关方管理、班组安全标准化等方面进行了汇报。一是将五类多发性事故防范措施纳入现场作业要领书，规范员工作业行为。二是利用多媒体、班组安全看板等形式开展警示教育，利用班前会学习事故案例。三是加强相关方全流程监管，运用风险源分级管控方法对8大危险作业量化分级，严格工事审批和现场管理。四是全面建设班组安全文化，完善54条班组建设标准，全员、全过程辨识企业风险。

市应急管理局结合企业汇报内容，现场查看了班组安全看板，查验了事故案例素材，了解了班组日常安全工作，与企业就“无事故企业”创建工作进行了深入探讨交流，并提出工作要求。一要以一级安全生产标准化创建为核心，融合自身安全生产管理特点，形成一套综合性的安全生产管理体系。二要以风险分级管控和隐患排查治理为手段，推进双重预防机制建设，及时查找风险控制过程中可能出现的缺失、漏洞，把隐患消灭在事故之前。三要以企业主要负责人、安全管理人员、一线作业人员为关键，建立责任清单，明确责任范围，强化教育培训，制定考核标准，逐级、逐岗签订责任书，压实安全责任。四要以工作职责、安全风险、操作规程、应急处置为重点，坚持“自上而下”，发动一线员工编制岗位“四知卡”，经车间审核，由企业审定，确保每位员工都能达到“四知”标准。五要以非常规作业清单管理法、常规作业岗前风险预知、危险作业全程录像、设备健康档案管理、隐患溯源整改为措施，全面提升企业安全管理规范化、科学化水平，进一步强化企业安全生产主体责任落实，筑牢安全生产基础。

下一步，市应急管理局将持续推进滨海新区“无事故企业”创建工作走深走实，及时分享典型经验做法，激发企业、的积极性和主动性，推动安全生产整体工作水平迈向新台阶。